To Be a Good Company
2022年度新卒・第二新卒採用(秋選考)募集要項

総合職
グローバルコース

秋選考は、総合職グローバルコースのみ募集します。
本コースは、国内外を問わない勤務地域で経験を重ね、幅広い部門で適性に応じてキャリアアップを図ることができます。
(総合職エリアコースや総合職SPECの募集はございませんのでご注意ください。)

今回、約10年振りに当社が秋選考を実施する背景や想いについては、是非下記の特集記事をご覧ください。

1.応募資格 ①2022年度新卒:2022年3月までに4年制大学卒業見込みの方または大学院修士課程修了見込みの方(国籍不問)
②第二新卒:4年制大学・大学院修士課程既卒、26歳位までの方(*)
(*)長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、期間の定めのない労働契約の対象として募集。職業経験不問。(雇用対策法施行規則第1条の3項1項 例外事由・3号のイ)
2.配属部門 入社後の配属は、配属前の新入社員研修を通じ、本人の希望・適性を踏まえ決定いたします。その後は、役割チャレンジ制度やJOBリクエスト制度などを通じ、本人の希望・適性に応じて、海外勤務を含んだジョブローテーションにより、入社後10年間に2つから3つの異なる仕事・職場を経験していただきます。
3.主な仕事内容 国内・海外営業(損害保険の引受など)、損害サービス(損害の調査・保険金の支払)、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理、海外事業など
4.大学時代の専攻イメージ 文系・理系問わず
5.給与 4年制大学卒/月給22万8,670円
大学院修士課程卒/月給24万7,140円
6.勤務時間 9:00〜17:00
7.休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度13日、次年度以降20日)、5日間特別連続休暇(年2回取得)、育児休業制度、介護休業制度、その他リフレッシュ休暇など各種特別休暇あり
8.社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険
9.福利厚生 寮・社宅/全国各地
厚生施設/保養所、テニスコート、グラウンドほか各種運動施設
その他/従業員持株会制度、企業年金基金ほか

※大学院修士課程については法科大学院を含みます。